Развивающая программа для руководителей Leading Top Teams

Отправить на почту Распечатать Сохранить

logo777.JPG


LEADING TOP TEAMS 

Развивающая программа для руководителей 
23-24 марта 2019 года, Москва, Baltschug Kempinski  

Как быстро сыгрываться ради достижения результата? Как сплотить команду вокруг единой стратегии? Как улучшить коммуникацию внутри своей команды? Как влиять, не имея полноты формальных полномочий? Как научиться повышать свое мастерство управления топ-командами? 

В программе    

  • Передовые инструменты работы с командами по системе Маршалла Голдсмита от соавтора этого подхода Фрэнка Вагнера
  • Проработка собственных лидерских вызовов в малых группах с консультантами Ward Howell Cергеем Сиротенко, Алексеем Улановским и др.
  • Взаимообмен лучшими практиками в узком кругу высших руководителей из различных индустрий
  • Предварительная развивающая работа и пост-программная сопровождающая сессия (спустя 5-6 недель) по индивидуальному плану развития
  • Совместный ужин и вручение памятных сертификатов, подписанных Маршаллом Голдсмитом


Что вы получите? 

  • Калибровку собственной модели лидерства
  • Рекомендации от экспертов, работавших с первыми лицами World Bank, Apple, Microsoft, Ford и др.
  • Более глубокое понимание групповых процессов
  • Вдохновение от совместного развивающего опыта и свежие идеи
  • Личный экземпляр руководства по развитию команд


Условия участия

  • Прохождение входного индивидуального интервью
  • Аудитория программы: СЕО, СЕО-1, члены правления
  • Набор на программу может быть закрыт в любой момент (количество мест в группе ограничено)


Команда программы


вагнер круг.jpg

Фрэнк Вагнер
Ведущий и методолог программы. Глобальный эксперт по лидерству и коучингу. Со-основатель The Marshall Goldsmith Group и Stakeholder Centered Coaching. В соавторстве с Маршаллом Голдсмитом разработал поведенческий подход к развитию высших руководителей и команд, клиентами которого стал истеблишмент американских и европейских компаний. Фрэнк имеет докторскую степень и MBA в The Anderson School of Management, UCLA, где он также работал в качестве преподавателя. Получил степень бакалавра в области экономики в Santa Clara University.

улан.jpgАлексей Улановский
Ведущий и программный директор. Руководитель программ карьерного консультирования Ward Howell. Соавтор книги о практиках лидерства «Athletic CEOs: Leadership in Turbulent Times» (2018), эксперт РБК, Harvard Business Review. Коуч Executive MBA INSEAD, СКОЛКОВО. Входит в проект INSEAD по Глобальному исследованию председателей советов директоров. Алексей защитил кандидатскую диссертацию в МГУ в 2006 году и совмещал консалтинг с преподаванием в МГУ и НИУ ВШЭ, «Лучший преподаватель ВШЭ» на протяжении 6 лет. 

сирот.jpg

Сергей Сиротенко
Методолог и коуч программы. Входит в список 100 коучей Маршалла Голдсмита и глобальных бизнес-школ INSEAD, CEIBS, ex-директор по лидерскому развитию в Yale University. Является членом совета директоров «Русская Аквакультура» и «Big Brothers Big Sisters». Сергей работал в PwC, где реализовывал проекты по стратегии, операционной и организационной эффективности. Сергей окончил Финансовый университет в 2003 году, в 2015 году завершил обучение в магистратуре Global Affairs в Yale University.


Регистрация на программу и вопросы:

Александра Молокостова +7 985 472 47 35, a.molokostova@wardhowell.com
Юлия Ющук +7 915 392 49 27, y.yushchuk@wardhowell.com



Материалы по теме